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Líderes na responsabilidade social corporativa no setor farmacêutico
A Alliance Healthcare valoriza a responsabilidade social corporativa na área da saúde e do bem-estar. Todos os dias intervimos na vida das pessoas, fornecendo soluções de saúde e bem-estar e apoiando as comunidades através dos nossos valores de negócio e operações diárias.
Comunidade
O nosso objetivo é estar próximo das comunidades locais e ter um efeito positivo na saúde global através de iniciativas de larga escala e a longo prazo. Temos iniciativas em várias áreas:
- Saúde e bem-estar: apoiar a saúde e vitalidade das comunidades.
- Apoio aos jovens: possibilitar que os jovens realizem o seu potencial, independentemente da sua origem.
Ambiente
A Alliance Healthcare procura minimizar diariamente o seu impacto no ambiente. Através do nosso compromisso para com a responsabilidade social corporativa no setor farmacêutico, promovemos iniciativas de larga escala para reduzir a nossa pegada de carbono. Apresentamos, em seguida, as nossas iniciativas para proteger e preservar o ambiente:
- Energia: reduzir o nosso consumo energético.
- Água: consciencializar os Colaboradores para a utilização adequada deste recurso.
- Resíduos: procurar garantir o correto tratamento dos resíduos produzidos através do aumento da reciclagem e da reutilização
Mercado
Na Alliance Healthcare procuramos que as nossas atividades de negócio sejam justas e íntegras. A responsabilidade perante os nossos clientes é o foco da nossa abordagem. Nesta área temos três objetivos centrais:
- Sourcing ético: proteger os direitos humanos e apoiar os diversos fornecedores através da promoção de práticas de sourcing ético na nossa cadeia de fornecimento.
- Intervenientes externos: trabalhar em colaboração com organizações externas para resolver problemas com grande relevância social nas comunidades que servimos.
Local de trabalho
Como parte do nosso compromisso para com a responsabilidade social corporativa no setor farmacêutico, estamos empenhados na criação de um local de trabalho onde os nossos Colaboradores se sintam apoiados, reconhecidos e valorizados:
- Saúde e bem-estar dos Colaboradores: promover proativamente a saúde e o bem-estar dos nossos Colaboradores.
- Igualdade de oportunidades: oferecer as mesmas oportunidades para todos através de práticas, políticas e procedimentos laborais.
- Saúde e segurança: melhorar a nossa abordagem à saúde e segurança dos Colaboradores e dos Clientes.
